Mobile Jugendarbeit – Weiterentwicklung und Verstetigungsbedarf
Begründung/Erläuterung: Die Mobile Jugendarbeit in Stuttgart ist eine Erfolgsgeschichte und gilt bundesweit als beispielhaft. Die[…]
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WeiterlesenGRDrs 48/2023 Ein zentraler Eckpfeiler bei der Gewinnung künftiger Fachkräfte stellt nach wie vor das[…]
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WeiterlesenGRDrs 48/2023 Benefits und Incentives für Mitarbeitende Begründung/Erläuterung: Auf dem Arbeitsmarkt erhalten neben einer angemessenen[…]
WeiterlesenInterims- und Qualitätsmanagement als Unterstützungseinheit in personellen Krisensituationen (IQM) GRDrs 48/2023 Begründung/Erläuterung: Die vergangenen Jahre[…]
WeiterlesenBegründung/Erläuterung: Zur Unterstützung und Entschärfung der Situation in der Ausländerbehörde sind weitere Lotsenstellen von großer[…]
WeiterlesenBegründung/Erläuterung: Die örtlichen Personalräte (öPRs) sehen sich aufgrund der stark gestiegenen Beschäftigtenzahlen bei der Landeshauptstadt[…]
WeiterlesenBegründung/Erläuterung: Bezug: Rote Liste, S.50 THH 510, Prioritäten 55, 56, 58 bis 61 sowie GRDrs[…]
WeiterlesenBegründung/Erläuterung: In dem Personalbericht 2021 wird die altersbedingte Fluktuation als weiterhin steigend dargestellt. So werden[…]
WeiterlesenBegründung/Erläuterung: GRDrs. 298/2023 Für die Schaffung nichtkommerzieller Begegnungsorte mit Beteiligungsformaten im öffentlichen Raum für Jugendliche[…]
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